No Brasil, os trabalhadores enfrentam uma série de problemas trabalhistas que podem impactar diretamente seus direitos, segurança e qualidade de vida. Alguns dos principais problemas incluem:
• Descrição: Muitos trabalhadores atuam sem registro formal (Carteira de Trabalho assinada), o que os priva de direitos como FGTS, férias, 13º salário, seguro-desemprego e benefícios previdenciários.
• Impacto: Sem vínculo formal, o trabalhador fica vulnerável e sem acesso a benefícios sociais e trabalhistas.
• Descrição: Empresas que atrasam ou não pagam os salários de seus funcionários.
• Impacto: Afeta diretamente o sustento do trabalhador e de sua família, gerando inadimplência e dificuldades financeiras.
• Descrição: Excesso de horas trabalhadas, falta de pagamento de horas extras e desrespeito aos intervalos de descanso.
• Impacto: Causa exaustão física e mental, prejudicando a saúde e a produtividade.
• Descrição: Práticas abusivas, humilhações, ameaças e constrangimentos no ambiente de trabalho.
• Impacto: Afeta a saúde mental e emocional do trabalhador, além de criar um ambiente de trabalho tóxico.
• Descrição: Falta de Equipamentos de Proteção Individual (EPIs), exposição a agentes nocivos e condições precárias de trabalho.
• Impacto: Aumenta o risco de acidentes de trabalho e doenças ocupacionais.
• Descrição: Diferenças salariais e de oportunidades baseadas em gênero, raça, idade ou deficiência.
• Impacto: Viola o princípio da isonomia e gera exclusão e injustiça social.
• Descrição: Empregadores que não pagam corretamente as verbas rescisórias na demissão do trabalhador.
• Impacto: Prejudica o acesso do trabalhador a recursos financeiros essenciais durante o período de transição para um novo emprego
• Descrição: Contratações que oferecem menos segurança e estabilidade ao trabalhador.
• Impacto: Redução de direitos e aumento da precarização das relações de trabalho.
• Descrição: Situações em que crianças ou adultos trabalham em condições degradantes, sem direitos e submetidos a abusos.
• Impacto: Fere gravemente os direitos humanos e as legislações nacionais e internacionais.
• Descrição: Custos processuais, medo de retaliação e desconhecimento de direitos dificultam o acesso à Justiça do Trabalho.
• Impacto: Muitos trabalhadores deixam de buscar seus direitos por medo ou falta de orientação.
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